本文目录
- 2022重庆高新区虎溪社区卫生服务中心招聘启事
- 2022三季度重庆渝北区中医院招聘启事【142人】
- 2022重庆市渝中区人民法院招聘启事
- 重庆市江北区2022年社区专职工作者招聘简章
- 2022年重庆市白涛化工园区开发（集团）有限公司合同制员工招聘简章
- 2022重庆市卫生服务中心招聘启事
- 2022年重庆渝北区空港佳园小学招聘1名外聘教师公告
- 2022年重庆康田置业有限公司招聘简章
2022重庆高新区虎溪社区卫生服务中心招聘启事
【 #医生招聘# 导语】2022重庆高新区虎溪社区卫生服务中心招聘3人，详细请见启事内， 现将招聘启事原文发布如下： 由重庆高新区公共服务局委托重庆医科大学附属大学城医院托管的重庆高新区虎溪社区卫生服务中心，是集预防、医疗、保健、康复、健康教育和计划生育技术服务等为一体的基层卫生服务机构。现面向社会招聘工作人员，相关事宜通知如下： 一、招聘岗位和条件 （一）招聘岗位及条件 详见附表 （二）基本条件 具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律；具有良好的政治思想素质；无经济、刑事等不良记录；身体健康，具有良好的医德医风，吃苦耐劳、爱岗敬业；具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。有下列情况之一的，不能报名： 1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员； 2.刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员； 3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员； 4.因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员； 5.人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员； 6.有国家法律、法规规定不能从事相应工作的。 （三）其他条件 1.应届生须在2022年7月31日前取得相应学历学位。 2.年龄要求：初级职称者原则上35周岁及以下，中级职称者原则上40周岁及以下，高级职称者原则上45岁及以下（以身份证为准）。 二、报名考核 ***隐藏网址*** 注：未完成在线报名视为无效报名。后续考核方式在重庆医科大学附属大学城医院招聘系统通知，请留意邮件通知。接到试岗通知的应聘者请按要求携带应聘材料的原件及复印件交医院人力资源科验审。通过验审人员方能参加后续考核等工作。 2.由医院人力资源科牵头，对符合基本应聘条件人员进行考核。考核方式采取试岗、操作考试、面试等形式。 3.通过考核人员体检合格后办理劳动合同签订等入职手续。 三、疫情防控要求 1.应聘人员须持48小时内核酸检测报告、“渝康码”和“通信大数据行程卡”均为“绿码”方可进入医院参加后续考核。 2.应聘人员应自备一次性医用口罩或医用外科口罩，除身份确认环节可摘除口罩以外，其他环节应全程佩戴，做好个人防护。 3.凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫排查等造成严重后果的，取消考核资格，并追究相应责任。 联系人：张老师，联系电话：023—65715676 重庆高新区虎溪社区卫生服务中心工作人员招聘岗位表
2022三季度重庆渝北区中医院招聘启事【142人】
【 #医生招聘# 导语】2022三季度重庆渝北区中医院招聘142人，报名时间：2022年7月27日(周三)-7月28日(周四)上午9:00-11:30，下午2:00-5:00， 考 网现将招聘公告原文发布如下： 为加强医院人才队伍建设，根据《关于进一步规范卫生计生系统临时工作人员管理的通知》(渝北卫计【2018】223号)文件有关规定，结合我院实际，经区卫生健康委批准，现面向社会公开招聘临时工作人员。 一、招聘原则 (一)坚持民主、公开、竞争、择优的原则; (二)坚持任人唯贤、德才兼备的用人标准; (三)坚持笔试与面试相结合原则。 二、招聘名额 工作人员142名，具体招聘岗位见附件1《渝北区中医院招聘临时工作人员岗位情况一览表》。 三、招聘范围和条件 (一)凡符合以下条件的人员均可报名 1.具有中华人民共和国国籍;政治素质好，模范遵守宪法和法律，作风正派; 2.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线; 3.遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的思想; 4.具有较强的事业心和责任感，热爱工作; 5.具有正常履行职责的身体条件; 6.符合岗位资格条件(详见附件); (二)以下人员不属于招聘范围 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;人民法院公布的失信被执行人;试用期内的机关事业单位人员;现役军人;具有法律法规规定的其他情形的人员。 (三)工作经历 本简章所要求的工作经历计算截止时间为2022年7月，按照“对年对月”计算。党政机关、企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历，大学生村官、“三支一扶”人员、西部志愿者和“特岗教师”等被招募到基层服务的经历，在军队团和相等于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，均为工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。 (四)年龄计算 本简章所要求的年龄计算截止时间为2022年7月26日，如“35周岁以下”，指未满36周岁，在1986年7月27日及以后出生，以此类推。 (五)毕业(学位)证书及专业 报考人员应凭已取得的毕业证书报考。尚在普通高校就读且未毕业的2023届高校毕业生，不能凭已取得的学历(学位)证报考。 参照国家教育行政部门颁布的普通高校专业目录和《重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年下半年修订)》进行专业资格审核。因不同学历层次致使同一专业称谓不一致的，视为符合专业要求。 本简章所要求的条件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数)，如30周岁以下，均含30周岁;5年以上工作经历，指工作经历满5年。 本简章所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本简章发布之日计算。 根据疫情防控需要，本次招聘各环节时间安排相应调整的，将通过渝北区中医院微信公众号及时公告，请报考人员及时关注。 四、招聘程序和方法 本次招聘工作按照报名、笔试、技能操作、面试、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施，副高以上职称可免笔试或技能操作考试直接进入面试程序。 (一)报名及资格审查 本次招聘采取现场报名方式进行，根据疫情防控要求，报名人员需持报名前48小时内新冠肺炎病毒核酸检测阴性报告证明(纸质版、电子版均可)，且重庆“渝康码”“通信大数据行程卡”显示为绿码、无异常(当日更新)，体温查验
2022重庆市渝中区人民法院招聘启事
【 #事业单位# 导语】2022重庆市渝中区人民法院招聘启事已发布。报名截止时间：2022年7月7日17:00。 为您整理了以下内容，供您参考。 根据工作需要，重庆市飞驶特人力资源管理有限公司面向社会公开招聘2名聘用人员，派遣至重庆市渝中区人民法院工作。派遣司法警察不具备国家公务员身份，授权具备执法资格，属于辅助性执法岗位。现将招聘有关事项公告如下： 一、招聘原则 按照德才兼备的标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名，考试与考核相结合的方法择优招录聘用。 二、招聘岗位及人数 司法警察辅助岗位（2名，男）。 三、招聘条件 派遣至司法警察岗位应具备下列条件： 1.拥护党的领导，具有良好的政治素质、专业能力和职业操守； 2.拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法； 3.重庆市主城区域内的户籍人员或经常居住地在重庆主城区人员； 4.年龄18周岁以上26周岁以下； 5.原则上具有普通高等专科学历以上学历，具备与司法警察工作相适应的专业知识和技能（2021年至今的退役军人和武警可放宽为具有高中以上文化程度，在同等情况下具有与司法警察岗位相关的工作经验或服役期间立功受奖者优先录用）； 6.身体健康，体形端正，无残疾，无口吃、无重听、无色盲，*眼视力4.8以上（矫正视力5.0以上），男性1.7米以上、女性1.62米以上。 7.应自参加考试之日起，能在5个工作日之内入职。 有下列情形之一的，不得担任派遣制司法警察： 1.受过行政记过、党内严重警告以上处分的； 2.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的； 3.有犯罪嫌疑尚未查清的； 4.曾被辞退或者开除公职的； 5.直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判刑或者正在服刑的； 6.其他不适合在人民法院工作的情形。 四、报名形式 报名人员填写《派遣制司法警察资格报名表》（附后），将报名表（以“派遣法警+姓名”命名）发送至yzqfyzzc@sina.com邮箱报名，由重庆市渝中区人民法院政治部进行资格初审。 报名截止时间：2022年7月7日17:00 五、资格审查和考试 （一）资格审核。 初审通过人员，收到通知后持本人携带户口簿、身份证、学历证书原件、技能证书、退伍证、寸照提交并复印件各1份在规定时间内交至重庆市渝中区人民法院政治部1308办公室，逾期视为自动放弃，不予受理报名事宜。工作人员依照资格条件对考生提供的材料进行现场审核，确定初审通过人员名单，并于当天通知审核通过人员考试事宜。 （二）考试。派遣制司法警察辅助岗位具体考试由法警大队负责。 考试实行体能测试，为100分制。 体能测试（时间、地点另行通知）。 体能测试以下四项内容：男子1000米跑(3’55’’)、女子800米跑(3’55’’)；立定跳远(男2.37米，女1.78米)；10米*4往返跑（男11’’6，女12’’6）；男子杠端臂曲伸（13个）或引体向上（9个）、女子仰卧起坐（27个）。体能测试按照1:3的比例，从高分到低分的顺序排列确定进入体检人选；若最后一名成绩出现并列，加一场体能测试。 体能测试由本院法警大队开展，督察室监督，体能测试成绩将于体测当天在重庆市渝中区人民法院内网或办事大厅前公告栏处公布。 （三）体检（时间、地点另行通知）。进入体检环节人员中，如有体检不合格者，则依照考试总分成绩从高分到低分依次递补参加体检，体检费用自理。 六、聘用 拟聘用人员与重庆飞驶特人力资源管理有限公司签订《聘用合同》，再由该公司派遣到重庆市渝中区人民法院担任派遣制人员，合同期限为2年。聘用人员试用期为2个月，试用期满，经考核胜任工作的，继续履行合同；不能胜任工作的，解除合同，不再聘用。合同期满，经考核胜任工作的，经双方协商同意，可以续聘。 七、工资待遇 试用期内发放基本工资，并按相关标准为每人缴纳五险一金，费用由单位和个人按规定比例承担。转正之后工资待遇包括基本工资、绩效工资及其他补贴。住宿自理。 八、相关解释 本公告由重庆市渝中区人民法院负责解释。考虑到人员流动较为频繁，将依据本次考试情况建立人才后备库，今后如渝中区法院有人员需求，将依据本次考试成绩直接递补。
重庆市江北区2022年社区专职工作者招聘简章
【 #事业单位# 导语】重庆市江北区2022年社区专职工作者招聘简章已发布。因工作需要，经中共重庆市江北区委组织部、重庆市江北区民政局研究，决定公开招聘一批社区专职工作者。具体事项如下。 为您整理了以下内容，供您参考。 一、招聘岗位 详见《重庆市江北区2022年社区专职工作者招聘职位表》。 二、岗位性质 本次公开招聘的社区专职工作者与所在街道签订劳动合同。工资福利、权利义务等按《重庆市江北区社区工作者职业化管理办法（试行）》执行。 三、招聘方式 采取考试考核相结合的招聘方式进行。按网上报名、资格初审、笔试、面试、联合审查、体检、聘用的方式，分街道组织，择优聘用。 四、招聘条件 （一）基本条件 1、思想政治素质较好，拥护中国共产党的领导，爱党爱国，坚持党的路线方针政策，能够认真执行工作安排。 2、热爱社区工作，有较强的事业心和责任感，能够正确对待薪酬待遇，愿意长期扎根基层。遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录。 3、熟悉社区工作的相关法律法规和政策，具有履行岗位职责所需的基本知识技能，有一定的组织能力、协调能力、群众工作能力和语言文字表达能力。 4、具有国家承认的大专及以上学历。 5、年龄要求。年龄在18周岁及以上（2004年2月29日以前出生）、40周岁及以下（1981年2月28日后出生），缴纳社保年限达到10年及以上的可放宽到45周岁（1976年2月29日以后出生）。 6、根据社区工作性质，倡导报考人员常住地离报考街道较近且交通方便。具体要求详见《重庆市江北区2022年社区专职工作者招聘职位表》。 7、具备招聘岗位所规定的其它条件。 （二）下列人员不得报考 1、曾因违法犯罪受过治安处罚、刑事处罚的人员。刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员； 2、曾被开除公职的人员和清除村（社区）干部队伍的人员； 3、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员； 4、人民法院公布的失信被执行人员；国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员； 5、不得聘用为社区专职工作者的其他情形人员。 五、招聘程序 本次招聘按照网上报名、资格初审、笔试、面试、联合审查、体检、聘用等程序，由相应街道负责本街道社区专职工作者招聘工作的组织实施。 根据疫情防控需要，本次招聘各环节时间安排相应调整的，将通过“重庆市江北区人民政府网”等发布公告，请考生及时关注。 （一）网上报名 1、报名时间 2022年2月28日9:00至3月2日18:00止，未在规定时间报名取消招聘资格。 2、报名方式 本次考试采取网上报名（电子邮件）方式进行，实行诚信报考制度，且只能报考江北区一个街道，若发现同时报考两个及以上街道的，取消招聘资格。报考前，报考人员应仔细阅读本简章。报考时，报考人员应如实填写各项报名信息，并将报名表发送至所报考街道对应电子邮箱（详见《重庆市江北区2022年社区专职工作者招聘职位表》）。在招聘过程中，发现报考人员不诚信填报个人信息，取消报考资格。 （二）资格初审 2022年3月7日至3月8日9:00－18:00，本人携带《重庆市江北区2022年社区专职工作者报名表》，身份证原件及正反面复印件，毕业证原件及复印件、学历验证报告（学信网上验证打印），房产证或租房合同复印件，缴纳社保年限达到10年及以上证明材料（年龄超过40周岁提供），1寸近期免冠证件照2张，到所报考街道指定地点进行资格初审（详见《重庆市江北区2022年社区专职工作者招聘职位表》）。未在规定时间内进行资格初审或证明材料与报考条件不相符的，取消报考资格。通过初审的人员名单公布在“重庆市江北区人民政府网”，请报考人员自行查询。 笔试、面试时间地点待定，请各报考人员保持手机畅通，便于接收短信或电话通知。 （三）领取准考证 2022年3月11日9:00－18:00。通过资格初审人员，凭身份证到所报考街道指定地点领取准考证（详见《重庆市江北区2022年社区专职工作者招聘职位表》），超过时间未领取的，视为放弃考试资格。 （四）笔试（占总成绩60%） 1、笔试考试（满分100分）：招聘岗位名额与实际报名人数之比须达到1:2，未达到比例的，相应递减招聘名额。考试科目为1门，考试内容为党建知识、基层治理、群众工作、时事政治等。 2、笔试成绩、进入面试人员名单、面试时间地点等相关信息发布在“重庆市江北区人民政府网”，请报考人员自行查询。 （五）面试（占总成绩40%） 根据笔试成绩按得分从高到低，按1:2比例进入面试，未达到比例的，相应递减招聘名额。笔试成绩低于50分的，不得进入面试。面试采取结构化面试方式进行。 总成绩＝笔试成绩×60%+面试成绩×40%，按总成绩从高到低原则，1:1确定进入审查环节人员，总成绩并列的，依次按面试成绩、笔试成绩高低的顺序确定。总成绩、进入联合审查人员名单等信息发布在“重庆市江北区人民政府网”，请报考人员自行查询。 （六）联合审查 进入联合审查人员，由区级相关部门统一进行联合审查，主要审查内容为报考人员是否存在前科劣迹、违法违纪等行为。联合审查合格人员，将进入体检环节。 （七）体检 通过联合审查的人员，由报考街道统一组织体检，体检费由考生自行承担。 因相关环节出现未合格人员及因考生自愿放弃后出现的缺额，由区委组织部、区民政局商议后，根据岗位报考和考试考核情况决定是否递补及递补次数。如需递补，则按考生考试考核总成绩由高分到低分进行递补，递补考生的成绩需在报考街道所有考生平均成绩以上。 （八）合同签订 由报考街道和录用合格人员签订劳动合同，两年一签。新进社区专职工作者需在街道相关科室实习2个月，到期测评合格后签订正式合同，测评不合格取消招聘资格。 此简章解释权归中共重庆市江北区委组织部、重庆市江北区民政局，联系电话023-67856475、023-67562422。 1.重庆市江北区2022年社区专职工作者招聘职位表 2.重庆市江北区2022年社区专职工作者报名表
2022年重庆市白涛化工园区开发（集团）有限公司合同制员工招聘简章
【 #招聘# 导语】2022年重庆市白涛化工园区开发(集团)有限公司合同制员工招聘简章已发布。 现将招聘公告原文发布如下： 一、招聘原则 坚持公平、公开、公正、竞争、择优原则，采取笔试、面试的方式进行。 二、招聘条件和对象 （一）基本条件 1. 遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，吃苦耐劳，有良好的职业素养，能积极维护公司的利益。 2. 身体状况良好，具有履行职责的身体条件。 3. 年龄在35周岁以下（即1987年9月30日后出生）。具有化工类高级职称，年龄可放宽至40周岁（即1982年9月30日后出生）。 4. 具有化工类专业大学本科及以上学历。 5. 取得国家注册安全工程师(化工类)的可放宽至专科学历。 6. 有下列情况之一者，不得报考: （1）受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的。 （2）近两年内在招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。 （3）因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。 三、招聘岗位及人数 （一）招聘岗位：化工类专业安全监管人员； （二）招聘人数：3名。 四、招聘方式 面向社会公开招聘。 五、工作地点 重庆市涪陵区建峰东路3号。 六、报名时间及方式 报名者请自招聘简章发布之日起，将报名表及学历学位证书复印件或扫描件、教育部学历证书电子注册备案表（学信网查询）、专业技术职称复印件或扫描件发至593005383@qq.com。报名截止日为2022年9月27日晚18:00。经公司资格审查合格后参加笔试。 七、考试时间及范围 笔试时间为2022年9月28日9:30—10:30，笔试地点为重庆市白涛化工园区开发(集团)有限公司二楼会议室。笔试采取闭卷方式进行，分值为100分。考试大纲为化工基础知识、化工工艺与设备管理知识、行政能力测试、公文写作知识。 面试时间为2022年9月28日14:00，面试地点为重庆市白涛化工园区开发(集团)有限公司六楼会议室。参加面试人员根据笔试成绩排序，前6名进入面试（详见重庆市白涛化工园区开发(集团)有限公司大厅入口张贴告示）。面试采取结构化面试，主要对应聘人员的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行测试。 参加笔试、面试人员持本人身份证进入考场。未参加笔试环节或笔试成绩未进入前6名者，不得进入后续环节。 成绩计算：笔试成绩×50%+面试成绩×50%=总成绩。 八、体检和考察 总成绩排名前3名的人员进入体检，体检时间为2022年9月29日，体检地点待定，请各报考人员提前按照体检要求做好准备。 体检合格者进入考察程序，考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等，考察结束后应据实作出考察结论。考察名单确定后，应当及时通知考察对象本人。 若有报考人员体检、考察不合格或在体检、考察中经确认自动放弃资格，其缺额可按规则递补。拟聘人选一经拟聘公示，因各种原因再出现缺额的不再递补。可递补的缺额是否执行递补，由重庆市白涛化工园区开发(集团)有限公司研究后明确意见。需递补的，按以下规则确定递补人选：按该岗位报考人员考试总成绩从高到低依次递补，且递补人员的考试总成绩不得低于60分。 九、公示 考试、体检、考察等有关事宜，在重庆市白涛化工园区开发(集团)有限公司公示，请考生及时关注。公示时间为5个工作日。 十、聘用及待遇 经公示无异议，或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用人员，重庆市白涛化工园区开发(集团)有限公司按有关规定与聘用人员签订《劳动合同》，确立人事关系，完善聘用手续，相关待遇按涪陵区国资委和重庆市白涛化工园区开发(集团)有限公司有关规定执行，试用期为三个月。试用期满考核合格，予以正式聘用；试用期满考核不合格，解除劳动合同。聘用期间发现因聘用人员或招聘工作相关人员隐瞒相关情况致使人员条件不符合公招时岗位条件要求的，解除劳动合同。 十一、其他 招聘过程中涉及的有关问题，请按以下方式咨询： （一）本公告由重庆市白涛化工园区开发(集团)有限公司负责解释 （二）咨询电话：023-72707726 附件：重庆市白涛化工园区开发(集团)有限公司合同制员工招聘报名表 原文标题：重庆市白涛化工园区开发(集团)有限公司合同制员工招聘简章 ***隐藏网址***
2022重庆市卫生服务中心招聘启事
【 #医生招聘# 导语】2022重庆市卫生服务中心招聘工作人员，报名时间：2022年9月24日， 现将招聘启事原文发布如下： 为满足中心业务发展的需要，同时为进一步优化人才队伍结构，经研究决定面向社会招聘工作人员数名。 一、单位简介 重庆市卫生服务中心于2001年4月17日正式成立。是经重庆市编委批准的正处级公益二类事业单位，与重庆市卫生人才交流中心两块牌子、一套班子。编委核定宗旨与业务范围为：为卫生事业发展提供服务，承担卫生专业人员培训、考试，卫生机构、健康相关产品评审。目前开展卫生健康行业各类考试、培训、国际合作、人才评价、人才交流、人力资源公共服务等工作，年服务超过30万人次。 中心先后增挂了国家卫生健康委人才交流服务中心重庆中心、市卫生健康委国际交流合作中心、市医师资格考试委员会办公室、市住院医师规范化培训事务管理办公室、市临床药师规范化培训事务办公室、市公卫医师规范化培训事务办公室、市中医医疗质控中心事务办公室、委党委业余党校等牌子。中心将致力于全方位、全周期服务卫生健康人才，打造规范的内部管理体系，为员工提供良好的职业发展空间。 二、招聘岗位 (一)网络信息管理岗 (二)卫生人才研究岗 (三)出纳岗 (四)审计岗 (五)中医服务岗 (六)培训服务岗 三、岗位职责 (一)网络信息管理岗 1.负责中心计算机、网络、信息化软硬件技术支持服务; 2.根据不同阶段业务发展提出信息化服务解决方案，执行中心信息化建设相关工作; 3.协助做好其他日常工作及领导交办的任务。 (二)卫生人才研究岗 1.开展卫生健康行业人事人才相关工作的现状调查、科学研究、信息分析与应用; 2.开展医院人事人才相关管理咨询服务; 3.负责中心新业务、新项目的开发、筹备、实施、宣传; 4.协助做好其他日常工作及领导交办的任务。 (三)出纳岗 1.办理资金收付，按照单位财务报销制度支付各类款项; 2.根据收支业务逐笔登记现金日记账和银行存款日记账; 3.负责单位各项收费及票据开具工作; 4.编制和发放单位职工薪酬; 5.负责单位纳税申报及税款缴纳工作; 6.负责单位财务数据统计工作。 7.协助做好其他日常工作及领导交办的任务。 (四)审计岗 1.拟订年度内部审计工作计划，建立健全审计相关制度; 2.编制内部审计工作方案，实施内部审计，撰写审计报告; 3.协助落实审计及其他检查的整改; 4.协助做好其他日常工作及领导交办的任务。 (五)中医服务岗 1.开展各类中医药人才培养项目的具体实施与管理; 2.中医药学术交流与合作，负责西学中、中医师承教育的过程管理; 3.开展中医医疗质量控制相关工作。 (六)培训服务岗 1.能开展培训需求调研分析，积极寻求培训主题; 2.完成课程开发、组织、招生、实施、回访、分析、会务接待、直播、档案管理等全过程服务; 3.部分岗位需承担住院医师规范化培训、出国培训项目、援外医疗队培训管理等相关工作。 四、岗位条件 (一)网络信息管理岗 1.计算机、电子信息、大数据相关专业; 2.硕士学位及以上; 3.年龄35周岁以下，中共党员优先; 4.具备良好的网站、信息系统建设、管理能力，能解决常见的电脑及网络故障; 5.具备一定的美工知识，能熟练应用、管理新媒体; 6.具备2年以上相关工作经验。 (二)卫生人才研究岗 1.人力资源管理、卫生事业管理专业; 2.硕士学位及以上; 3.年龄35周岁以下; 4.具有较强的研究能力(需提供公开发表的论文等材料); 5.具有良好的人际沟通、组织协调、写作能力。 (三)出纳岗 1.会计专业; 2.全日制本科及以上，并取得相应学位; 3.年龄35周岁以下; 4.具备初级及以上会计职称; 5.熟悉财务、会计、税务等相关法律法规，熟练掌握财务及办公软件; 6.有2年以上本专业岗位工作经验。其中，有机关事业单位、会计师事务所、审计师事务所工作经验者优先录用。国内985、211高校毕业生优先录用。 (四)审计岗 1.会计、审计、财务管理等相关专业; 2.硕士学位及以上; 3.年龄40周岁以下; 4.具有会计或审计专业中级及以上职称; 5.熟悉财务、审计、会计、税务等相关法律法规、能熟练使用财务及办公软件; 6.有较强的语言文字能力和沟通协调能力; 7.具有5年及以上同岗位工作经验;其中，有机关事业单位、会计师事务所、审计师事务所工作经验者优先录用。 (五)中医服务岗 1.中医学相关专业; 2.硕士学位及以上; 3.年龄35周岁以下; 4.具有良好的人际沟通、组织协调能力; 5有较强的公文写作能力; 6.有医院工作经验者优先。 (六)培训服务岗 1.医学、中文、公共管理、英语等专业; 2.硕士学位及以上; 3.年龄35周岁以下; 4.具有良好的人际沟通、组织协调能力; 5.有较强的公文写作能力; 6.医学专业、有培训相关工作经验者优先。 五、岗位待遇 6000-8000元/月。其中部分岗位，条件特别优秀者可面议。 六、报名方式 有意愿者于2022年9月24日前将简历投递至邮箱1299037379@qq.com。 七、联系方式 联系人：张老师;联系电话：(023)63650115。 重庆市卫生服务中心 2022年9月17日 原文标题：重庆市卫生服务中心招聘启事 ***隐藏网址***
2022年重庆渝北区空港佳园小学招聘1名外聘教师公告
空港佳园小学是目前渝北区办学规模最大的公办小学，位于渝北区学盛路210号(空港佳园公租房F区)。学校占地56亩，建筑面积约41668平方米，共有84个教学班，40余间功能室，可容纳师生4000余人。学校现有学生482人，教师40人。一、招聘岗位语文教师1名。二、招聘条件1.遵守国家法律法规，具有良好的政治思想素质和职业道德。爱岗敬业，诚实守信，热爱教育事业，热爱学生，为人师表，教书育人。2.具备教师基本素质，熟悉语文教学，有较强的语言表达能力和传授知识能力，能胜任正常的教育教学管理工作。3.年龄40周岁以下，具备大学本科及以上学历，持有教师资格证书。4.具备较为丰富的教学经验，担任班主任教学经验两年及以上。5.身心健康，能够在聘任期内自觉履职，圆满完成工作任务。工作态度端正，有较强的工作责任心和组织纪律性，遵守学校的规章制度，接受学校有关部门的管理，服从工作调配。6.认同劳务派遣用工形式。三、报名1.报名时间2022年1月24日至2022年2月15日。2.报名方式简历投递：将个人简历投递至邮箱625419376@qq.com。咨询电话：柏老师17725113229。四、考核1.考核时间：具体时间以电话通知为准。2.考核地点：渝北区空港佳园小学(渝北区学盛路210号)。3.考核方式：现场备课、上课、答辩。4.考核时带上学历证、身份证、教师资格证和业绩证原件及复印件。五、聘用考核合格者且身体健康，通过劳务派遣用工形式聘为学校外聘员工。六、待遇以岗定薪，按国家规定购买社保五险。重庆市渝北区空港佳园小学2022/1/24教师资格证考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚教师资格证考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料
2022年重庆康田置业有限公司招聘简章
【 #招聘# 导语】2022年重庆康田置业有限公司招聘简章已发布。 为您整理了以下内容，供您参考。 一、企业简介 重庆康田置业（集团）有限公司是重庆市地产集团下属专业房地产开发企业，公司成立于2003年11月18日，注册资金11亿元。公司具有一级开发资质，涉及房地产开发、资产经营管理、物业管理、建材供应及地产销售等众多领域。 二、招聘岗位及条件 （一）岗位名称：投资发展部经理 1.招聘人数：1人 2.岗位职责：制订公司中长期战略目标与发展规划，及时跟踪与预测战略环境变化，提出战略修正建议；负责组织投资规划、年度投资计划及投资方案的拟定、评审及实施，对投资或投资组合决策方案提供建议；负责开展项目信息资料的收集和整理，对意向地块进行调研,建立土地资源信息库，并持续更新；负责项目可研报告的编制及组织可研报告的评审、报批工作；领导交办的其他工作。 3.任职要求：大学本科及以上学历，投资学、金融学、财务管理、经济管理等相关专业优先；具备5年以上相关工作经验，3年以上部门管理经验优先，从事全国房地产50企业相关经验优先；熟悉掌握财务管理知识、经济学知识等，具备较强的公司战略环境跟踪、预测能力和公司投资规划能力、管理能力等；具有正确的业绩观和良好的职业操守和个人品行。 （二）岗位名称：运营管理岗 1.招聘人数：1人 2.岗位职责：组织编制项目一级计划并进行监控、预警，负责二级主控计划和各专业计划的审核和管控；组织编制公司三年经营业绩测算、年度经营计划和项目经营计划；编制月度工作计划，跟踪完成情况，组织部门及下属公司年度、季度绩效目标制订及考核；组织召开月度运营会议，对会议决议事项进行跟踪、预警和督办；领导交办的其他工作。 3.任职要求：大学本科及以上学历，工程类、管理类、经济类相关专业优先；具备2年及以上相关工作经验优先；具备一定的管理、经济和工程知识，对数据敏感，对管理问题能识别分析，具备计划、执行、检查、改进的能力和较强的沟通能力。 三、招聘流程 （一）资格审查 应聘者简历通过智联招聘网站投递，简历投递截止时间：2022年5月10日。公司将对应聘者的相关资格条件进行审查后，组织符合条件的人员进行面试。面试时查验相关证书资料原件。 （二）面试考评 根据应聘人数，结合实际情况组织面试，面试时间、地点将提前电话通知。面试后择优录取。 （三）入职 办理入职相关手续，提供近一个月内的体检报告、学历证书复印件和职称证复印件等资料，按《劳动法》《劳动合同法》及公司规定签订劳动合同。 （四）联系方式 公司地址：重庆市渝北区新溉大道佳园路2号康田凯旋国北楼19楼 联系人：陆老师 联系电话：（023）67125603
